Företagare i Stenungsund ska mötas av en kommun som ser dem som en tillgång. Mycket av det som avgör om det är enkelt eller krångligt att driva företag ligger helt inom kommunens eget mandat: hur snabbt tillstånd handläggs, hur mark görs tillgänglig och hur dialogen med det lokala näringslivet ser ut.

Vi vill inrätta ett kommunalt utvecklingsbolag som förbereder mark och detaljplaner för nya och växande företag, tar ett helhetsgrepp om centrum och ger näringslivet en plats i styrelsen. Det ska vara klart för företag att etablera sig – inte vänta i kön på en utredning.

Vi vill också ge företagarna en riktig röst i kommunens beslut. Idag saknas ett strukturerat forum där det lokala näringslivet kan påverka på riktigt. Vi vill inrätta ett formellt företagsråd där representanter från lokalt näringsliv regelbundet möter kommunledningen och har reellt inflytande i frågor som berör dem.

Konkret i Stenungsund vill vi:

• Inrätta ett kommunalt utvecklingsbolag som förbereder markanvisningar och planprocesser för nya etableringar.
• Skapa ett formellt företagsråd med reellt inflytande för det lokala näringslivet.
• Förenkla och snabba upp tillståndshantering och kommunal service gentemot företag.

Kompetens för framtiden – ge unga en riktig chans

Inga jobb utan kompetens. Och ingen framtid för Stenungsunds näringsliv om unga lämnar skolan utan de verktyg de behöver. Idag lämnar var tionde niondeklassare grundskolan utan gymnasiebehörighet – det är ett slöseri med potential och ett hot mot kommunens tillväxt.

Kommunen ansvarar för grundskolan och har ett nära samarbete med gymnasieskolorna. Det är här vi kan göra skillnad: genom att öka antalet praktikplatser i samverkan med lokala företag, och genom att verka för branschanpassade gymnasieinriktningar som matchar de behov som finns hos Stenungsunds näringsliv – inte minst inom kemi, teknik och industri.

Målet är tydligt: vi vill halvera andelen unga som lämnar skolan utan gymnasiebehörighet. Det kräver tidiga insatser, tätare samarbete med arbetslivet och en skola som ser varje elev.

Konkret i Stenungsund vill vi:

• Halvera andelen niondeklassare som lämnar skolan utan gymnasiebehörighet.
• Öka antalet praktikplatser genom aktiv samverkan mellan kommunen och det lokala näringslivet.
• Verka för branschanpassade gymnasieinriktningar som matchar Stenungsunds arbetsmarknad.

Tillsammans bygger vi ett Stenungsund där fler vill stanna

Jobb skapas inte av kommunen ensam – de skapas av människor som tror på en plats och väljer att investera sin tid och energi där. Kommunens roll är att göra det möjligt: med rätt förutsättningar, en stads- och centrumkärna som lever, och en tydlig signal till företagare att Stenungsund är en kommun som satsar.

Vi vill att kommunen tar ett aktivt helhetsgrepp om centrum och samhällsutvecklingen – inte bara reagerar utan planerar framåt. Det handlar om att göra Stenungsund attraktivt för både befintliga och nya företag, för unga som söker sitt första jobb och för etablerade företagare som funderar på att expandera.

Stenungsund kan mer. Tillsammans – näringsliv, kommunen och invånarna – bygger vi en kommun där fler väljer att stanna, starta och växa.

Konkret i Stenungsund vill vi:

• Ta ett helhetsgrepp om centrumuvecklingen och göra Stenungsund attraktivt för fler etableringar.
• Stärka samarbetet mellan kommunen, skolan och det lokala näringslivet för långsiktig kompetensförsörjning.
• Skapa förutsättningar för fler jobb – så att skatteintäkterna kan finansiera en stark välfärd för alla.

Stenungsund ska vara en kommun där det lönar sig att satsa – och där jobb skapar framtid för hela kommunen.