Sverige har en av EU:s allra högsta ungdomsarbetslöshet. För många unga blir mötet med arbetsmarknaden en stängd dörr. Man fastnar i ett moment 22: utan erfarenhet får man inget jobb, och utan jobb får man ingen erfarenhet. Detta är en oerhört tuff start på vuxenlivet och ett enormt slöseri med talang och framtidstro. Var tredje ung känner någon som helt gett upp jakten på ett jobb.

Centerpartiet vill riva dessa hinder och öppna dörren till arbetslivet för Sveriges unga.

Vad tycker Centerpartiet om ungdomsarbetslösheten?

Centerpartiet anser att det första jobbet är den viktigaste biljetten in i vuxenlivet och samhället. Att så många unga står utanför är ett av våra största samhällsproblem.

Vi tycker:

• att det största hindret är att det är för dyrt för företag, särskilt mindre företag, att chansa och anställa någon utan erfarenhet.
• att skolan måste ha en starkare koppling till arbetslivet, med fler lärlingsplatser och yrkesutbildningar som företagen faktiskt efterfrågar.
• att små och växande företag är nyckeln, eftersom det är där majoriteten av alla nya jobb skapas och unga får sin första chans.

Vad föreslår Centerpartiet för att minska ungdomsarbetslösheten?

Våra förslag skapar fler och enklare vägar in till det första jobbet.

Centerpartiet vill:

• Sänka skatten på att anställa unga. Vi vill införa breda och permanenta sänkningar av arbetsgivaravgifterna för unga, särskilt för de med lägre löner.
• Modernisera lärlingsutbildningarna så att de blir en självklar väg till jobb för fler. Företag som anställer en lärling ska få mer inflytande över utbildningen, det stärker kopplingen mellan skola och verklighet.
• Stärka yrkesprogrammen. Yrkesutbildningarna på gymnasiet ska leda till jobb som faktiskt finns och praktisk talang ska väga lika tungt som betyg

Hur påverkar detta mig som är ung eller företagare?

För dig som är ung innebär vår politik att fler arbetsgivare kommer att våga ge dig chansen. När kostnaden och risken för att anställa dig blir lägre, ökar dina möjligheter att få den där första, viktiga raden på CV:t, en egen lön och friheten att stå på egna ben.

För dig som driver ett litet företag innebär det att den ekonomiska tröskeln för att våga anställa en ung person sänks. Det gör att du kan växa och samtidigt ge en ung människa en avgörande start i livet. För hela Sverige betyder det färre i utanförskap, en bättre start för en hel generation och en starkare ekonomi.